5297 osób na Podkarpaciu korzysta z programu Mama 4+
1 marca 2019 r. wszedł w życie program „Mama 4+”, zwany inaczej rodzicielskim świadczeniem uzupełniającym. Celem tego świadczenia jest zapewnienie niezbędnych środków utrzymania osobom, które nie mogły podjąć zatrudnienia lub z niego zrezygnowały, ponieważ poświęciły się wychowaniu co najmniej czwórki dzieci. Na Podkarpaciu, wg danych na koniec października br., przyznane zostało dla 5297 osób.
Rodzicielskie świadczenie uzupełniające (RSU) może być przyznane matce, która ukończyła 60 lat oraz urodziła i wychowała lub tylko wychowała co najmniej czworo dzieci. O wypłatę świadczenia może ubiegać się również ojciec, który ukończył 65 lat oraz wychował co najmniej czworo dzieci, ponieważ matka dzieci zmarła, porzuciła je lub przez długi czas ich nie wychowywała. Osoba ubiegająca się o rodzicielskie świadczenie uzupełniające musi udowodnić, że nie posiada dochodu zapewniającego niezbędne środki utrzymania.
– Maksymalna kwota wypłaty świadczenia to wysokość najniższej emerytury, która od 1 marca 2025 r. wynosi 1878,91 zł brutto. RSU nie ma stałej kwoty, a to oznacza, że jeśli emerytura lub renta jest niższa od minimalnej emerytury, to świadczenie stanowi dopłatę do wysokości najniższej emerytury– mówi Wojciech Dyląg, regionalny rzecznik prasowy ZUS w województwie podkarpackim.
RSU przysługuje pod warunkiem zamieszkiwania na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej w trakcie jego pobierania. Ośrodek interesów życiowych osoby składającej wniosek o świadczenie „Mama 4+” musi być na terytorium Polski przez co najmniej 10 lat, liczone od ukończenia 16 roku życia. Wnioskodawca musi również posiadać polskie obywatelstwo lub obywatelstwo jednego z państw członkowskich UE albo państw członkowskich EFTA i mieć prawo pobytu lub prawo stałego pobytu w Polsce, lub zalegalizowany pobyt w Polsce.
Rodzicielskie świadczenie uzupełniające wypłacane jest na wniosek. Do wniosku należy dołączyć oświadczenie o sytuacji osobistej, rodzinnej, majątkowej i materialnej, a także:
- akty urodzenia dzieci lub orzeczenia sądu o powierzeniu sprawowania pieczy zastępczej nad dziećmi,
- informację o numerach PESEL dzieci,
- a także inne dokumenty, które mogą mieć wpływ na przyznanie i wysokość świadczenia.
Należy pamiętać, że osoba pobierająca rodzicielskie świadczenie uzupełniające, ma obowiązek zawiadomić ZUS o wszelkich zmianach, mających wpływ na prawo do tego świadczenia i jego wysokość, np. o podjęciu zatrudnienia, osiąganiu dodatkowych dochodów czy nabyciu prawa do innego świadczenia.





Komentarze
Próżne te mamusie były, przecież po odchowaniu dzieci mogły pójść do pracy, ale po co, jak państwo dołoży do wszystkiego. Były żłobki , przedszkola, mogły tak jak tysiące matek korzystać z tego i pracować, pomijam matki, które wychowywały chore dzieci ale te inne dlaczego nie podejmowały pracy. Skoro im się należy emerytura, to wszystkim matkom powinien należeć się dodatek do emerytury za każde wychowane dziecko, wtedy byłaby jakaś sprawiedliwość.
A co dla tych, które wychowały np. czworo, lub pięcioro dzieci i mimo trudności pracowały. Co dla nich, gdy ich emerytura będzie wynosiła np. 2000 zł.
a jak troje wychowała to co? Leżała i pachniała?
a jak troje wychowała to co? Leżała i pachniała?